软件测试课程，入门门槛低，基本上零基础都可以入门。培训时期段，培训完即可胜任，代码内容少，让学员不再为代码多感到烦恼，测试行业工作增长快。一起看一下吧。

软件测试比软件开发更重要

  微软公司董事长比尔盖茨会说：“很多人都认为微软是一家软件公司，而事实上，我们是一家软件测试公司。

  在最后产品要发布的时候，此产品的所有相关部门都必须签字，而测试人员则有绝对的否决权。“

我们的优势

  适合不同基础的学员，学习效果更好。满足企业期望，更符合企业招聘需求。

  差异化教学是教学的最高境界，可以根据学员的基础因材施教的定制级课程才是的课程。

职业发展方向

  职业发展方向入行门槛低，职业发展前景好你的梦想有多远，海文就帮你走多远！

  软件测试实习生：

  初高中学历即可

  只需要掌握基本的计算机编程语言，不需要精通

  能够根据测试计划，搭建测试环境，提出测试报告，进行交流反馈

  专业软件测试工程师：

  熟练掌握各种程序语言

  和各类测试管理工具

  根据需求，分析完成测试方案设计和测试需求的开发

  有很强的分析定位问题能力，能根据BUG提出自己的见解

  高级软件测试工程师：

  精通各种程序语言，对各类测试管理工具有丰富的测试管理经验

  能够对测试发现缺陷进行风险评估，确认缺陷和协调修复缺陷

  能有效分解测试任务，协调测试过程中的各种资源

  软件测试岗位优势

  50万人才缺口

  国外标准：

  测试与开发人员对比为1：1，

  而国内仅为1：8，市场缺口大。

  入职起薪高

  测试社会薪资已超过开发，

  海文软件测试学员

  平均入职薪资8000+

  无性别歧视

  软件测试岗位要求

  认真、耐心、负责、善沟通，

  故男女比例相当。

  入门门槛低

  零基础可入门，

  代码内容少，

  短期培训可胜任。

  薪资增长快

  1~2年后，月均8000～13000元，

  享受带薪年假、内部培训、

  住房公积金等福利待遇

  多元化发展

  接触各行各业，

  既可走技术路线，

  又可走管理路线。